Brand Manager Onco-Hematología

Posición: Brand Manager Oncología/Hematología

• Grado: L-2.2
• Localización: Barcelona/Madrid/Lisboa
• Tipo posición: Permanente

Sobre la posición

Misión

Liderar la estrategia y asegurar el crecimiento de las marcas de su responsabilidad para alcanzar los objetivos establecidos a medio/largo plazo, según la priorización estratégica de la compañía, con una ejecución consistente y acorde a los plazos, integrando a los diferentes stakeholders clave internos y externos.

Acerca de la Unidad de Negocio

Sanofi Specialty Care es la unidad de medicina especializada de Sanofi. Los pacientes y nuestra labor en I+D son el centro de todo lo que hacemos y marcan nuestro abordaje en las áreas que abarcamos: Enfermedades Raras, Neurología, Onco-Hematología e Inmunología. Más de dos décadas nos avalan como pioneros en la investigación y el desarrollo de tratamientos para personas con enfermedades genéticas poco frecuentes y nuestro legado en el campo de la oncología nos posiciona como una compañía que ha desarrollado soluciones relevantes para tratar diferentes tipos de cáncer. Nuestra historia más reciente nos sitúa, además, como líderes en el tratamiento de la Esclerosis Múltiple y actualmente estamos escribiendo un nuevo capítulo en el manejo de patologías como la Dermatitis Atópica y el Asma.

Aquí encontrarás un entorno de trabajo internacional en el que podrás desplegar sus talentos y desarrollar una carrera profesional exitosa.

Responsabilidades clave

• Es responsable de la estrategia y de la elaboración del Brand Plan y Strat Plan de las marcas asignadas
• Forecasting y seguimiento evolución marcas asignadas
• Gestión de la marca con los equipos de Global para obtener y proveer de información sobre los productos, estrategias y mercados
• Debe traducir las estrategias de marca en planes y posicionamiento de la misma, así como, estrategias de comercialización en consonancia con los objetivos y las directrices establecidas por la franquicia / Global
• Coordinar la ejecución efectiva del plan comercial junto con otras funciones (especialmente Medical Affairs, Market Access, Patients advocacy, comunicación, Business Excellence y Ventas)
• Asegurar el desarrollo de los planes regionales de la red de ventas
• Fijación y seguimiento de KPIs de ejecución del equipo de ventas
• Capturar opiniones relevantes de stakeholders externos para integrarlas en la definición de la estrategia de marketing y los planes tácticos promocionales
• Supervisar y controlar el presupuesto total asignado para su perímetro, maximizando los recursos para obtener los objetivos presupuestados
• Supervisar la planificación y control de necesidades de la marca junto con los Departamentos de Supply Chain y Business Excellence
• Analizar la situación de mercado y competencia, integrando toda la información necesaria (informes de análisis de mercado, estudios ad-hoc, salidas al campo con la red, etc.) para asegurar la adaptación de la estrategia de marca e identificar oportunidades de negocio (anticipación)
• La posición reporta directamente al Franchise Head de Onco-Hematología

Sobre ti

Formación y conocimientos:

• Formación universitaria de grado superior (Ciencias de la salud, Administración de Empresas, etc.);
• Fuertes habilidades analíticas y pensamiento basado en datos;
• Comunicación avanzada y habilidades interpersonales;
• Inglés nivel alto oral y escrito.

Experiencia:

• Se require amplia experiencia previa como Brand Manager, Marketing Lead o Sales Manager
• Imprescindible experiencia previa en Hematología u Oncología
• Valorable experiencia en ventas o médica

Competencias

• Liderazgo de equipos cros funcionales
• Pensamiento estratégico
• Cooperación transversal
• Compromiso con el cliente
• Actuación para el Cambio
• Toma de Decisiones
• Orientación a resultados
• Habilidades digitales y conocimiento nuevas tecnologías

Competencias específicas

• Escucha activa (empatía)
• Comunicación efectiva
• Resiliencia
• Flexibilidad para adaptarse a nuevos entornos y nuevas maneras de trabajar
• Innovación, creatividad e intuición
• Capacidad analítica
• Capacidad de aprendizaje
• Creación de valor, entendido como la detección de oportunidades y riesgos, para anticiparse a los mismos

Comportamientos

• Llevar a su equipo y a el mismo más allá del nivel en el que están trabajando
• Tomar la iniciativa en lugar de esperar a que le digan que hacer
• Actuar en interés de los pacientes y de los clientes
• Poner los intereses de Sanofi por delante de los suyos mismos o los de su equipo

Persigue el progreso, descubre lo extraordinario

Lo mejor está allí. Mejores medicamentos, mejores resultados, mejor ciencia. Pero el progreso no sucede sin las personas - personas de diferentes orígenes, en diferentes lugares, haciendo diferentes funciones, todos unidos por una cosa: el deseo de hacer que sucedan milagros. Así que, seamos esas personas.

En Sanofi, ofrecemos igualdad de oportunidades a todos independientemente de su raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.

¡Vea nuestro video ALL IN y vea nuestras acciones de Equidad, Inclusión y Diversidad en sanofi.com!